Mag je nou als leidinggevende ook kwetsbaar zijn?
En laten zien wat je raakt en wat je moeilijk vindt?
Deze vraag wordt mij regelmatig gesteld, want we zijn allemaal mensen,
dus hoe ga je daarmee om richting je team als jij een andere positie hebt?
Heb je na aanleiding van de podcast een vraag? Stel deze dan via ons contactformulier.
